2023年1月29日上午，大年初八，阳光灿烂，客户服务部经理丁晓敏代表六安服装工厂来到六安市行政中心大会堂，参加六安市发扬自我革命精神坚持严的基调全市持续深化“一改两为”全面提升工作效能大会，同时代表公司在会上接受市政府颁发的“2022年度六安市外贸企业20强”奖项。
会上，市委副书记、市委宣传部部长车照启宣读了中共六安市委办公室、六安市人民政府办公室关于2022年度企业和有关重点工作排名情况的通报，同时对六安市优秀企业进行现场颁奖。
现场颁发的奖项有全市工业企业50强、建筑业龙头骨干企业50强、现代服务业企业10强等，其中六安服装工厂荣获“2022年度六安市外贸企业20强”称号。
获表彰的企业和单位代表分批依次走上主席台，市领导为他们一一颁授奖牌，并亲切握手、表示祝贺，全场响起一阵阵热烈掌声。
2022年，对于六安工厂是艰难的一年，遭遇4月、12月的疫情，特别是疫情放开后有一个星期工人陆续感染，工厂面临着居大的挑战。
疫情之下的第三年，外贸形式严峻，以11月为例，11月全国出口2960.9亿美元，同比下降8.7%，为2020年3月以来最低，11月份出口增速延续下跌趋势，低于市场预期；进口方面，2022年11月，中国进口2262.5亿美元，同比下降10.6%，较上月下降9.9个百分点，进口增速回落幅度较大，低于市场预期。
但是，公司高层高瞻远瞩，以务实细心的领导作风，根据工作高效、沟通顺畅、降低成本的需求，适时调整组织架构；号召中层干部迎难而上，共克时艰，一方面借助外力，通过绩效合伙人项目，兵棋推演，精益生产训练营，提升整个中层干部管理水平，更加职业化、专业化；同时，对于日常工作，会指导督促做细做足，形成PDCA闭环，不能停留在流程、制度这些文字上，需要落到实处，做出实际成果；对于工厂一线员工，通过合理的激励体系保证员工执行力，从而让员工能实实在在提高工资收入。12月员工陆续感染的一周，每天坚持召开复工复产会议，关心留在工厂宿舍的同事身体状态，了解订单交期以及客户反馈，在工业园区三大中心之间积极调配人员，尽最大可能满足客人的交期。
所以，虽然外部环境不容乐观，但是六安工厂全员上下齐心协力，在成为优衣库一级生产供应商的第一年，通过紧跟客人要求，准确安排生产计划，加大外协生产产能等举措，实现了全年出口246票127万件成衣，外贸金额达到约1900万美元的喜人成绩。
正如当下工厂宣贯的思路“今天的成绩是我们明天的最低标准”，成绩属于过去，我们要立足当下，展望未来！2023年安徽俪信成服装工厂围绕“成为以羽绒服为主的专业工厂”的中期战略，紧密配合，群策群力，在一丝一缕上做好一针一线，把六安工厂打造成响性型供应链的样板工厂，为客户生产出更多品质优、满意度高的产品。